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中药养发馆规范如何制定

发布时间:2016-11-14 16:09:36 访问次数: 作者:http://www.urospa.cn
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摘要:  中药养发不单单是养发,而是一种医疗型的养发,在养发的过程中伴随着诊断和治疗,因此在中药养发馆当中,对养发师的要求更为的严格,对养发的环节也更为的谨慎,而这需......

  中药养发不单单是养发,而是一种医疗型的养发,在养发的过程中伴随着诊断和治疗,因此在中药养发馆当中,对养发师的要求更为的严格,对养发的环节也更为的谨慎,而这需要更为专业和更为严格的管理规范制度来督导,那么对于中药养发馆来说,应该如何制定规范制度呢?

中药养发馆规范如何制定

  1.建立初级的规章制度:规章制度需要根据店面的经营特点来制定,不同的店面,情况也会不同,规章制度的制定是为了让中药养发馆的各个环节都能够有序的进行,因此在初步的规章制度中,要明确各个不同岗位的工作范围,对于各个岗位的岗位工作内容要明确的标注,员工在工作当中,才能够根据规定来完成自我职责范围内的工作。

  2.制定初步的判罚标准:与规章匹配的是判罚标准,每一件不同的事情,都会有人做的好,有的人却做不好,即使规章制定的再完善,没有判罚也是惘然,因此在规章制度建立的同时,要根据初步的规章制度来制定对应的判罚标准。

  3.初步的监督措施的建立:在规章制度和判罚标准建立完成之后,监督措施的建立是为了让前者能够起作用,只有严格的监督措施才能够让规章制度变的有意义。一般监督都是由店长来完成的,但是店长的时间有限,也不可能全部时间都用来监督员工的工作,因此监督的措施较好发动店面所有的员工一起参与,效果会更好。

  4.在经营的过程中和监督的过程中不断的完善初步建立的规章制度和改变判罚标准:任何规章制度都不能够对所有的情况做出合理的规定,因为不同的时期有不同的情况,而且初步建立的制度是不完善的,因此一定会有很多管理不到位的地方,这需要进一步的完善。而完善规则制度要从严格的监督上入手,当发现在监督之时,问题越来越明显,员工的工作效率越来越低,或者员工喜欢钻空子,或者是有的地方出现了问题,但是规则制度上没有明确规定的,都要及时的去发现问题,并且快速的制定新的条例,让店面的规章制度得以完善。

  对于中药养发馆来说,因为药养发的特性,需要更加严格的规章制度来规范店面的经营,按照以上的步骤来建立规章制度可以更为完善。

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